今天来聊聊关于事业单位人事档案管理规定，事业单位人事档案管理制度的文章，现在就为大家来简单介绍下事业单位人事档案管理规定，事业单位人事档案管理制度，希望对各位小伙伴们有所帮助。

(资料图片仅供参考)

1、一、档案整理工作的内容 全面地说，档案整理是档案实体整理和档案内容整理的统称，是档案管理的一顼重要内容。

2、档案内容整理，主要包括对档案文件的内容真伪的鉴别，对档案内容客观性的考证及编纂出版档案史料等活动。

3、档案实体整理，主要是将零散的和需要进一步条理化的文件或档案，进行基本的分类、组合、排列、编目，组成有序的档案整体的工作过程。

4、我们通常所说的档案整理，主要指档案的实体整理，它包括以下三方面的工作内容： （一）档案馆对接收与征集档案的整理 系统排列和编目 在正规的工作条件下，档案室主要接收文书部门和业务部门按照归档要求立好的案卷，档案馆主要接收机关档案室根据入馆要求整理移交的案卷。

5、这样，档案室和档案室馆的档案整理工作，主要是对所接收的档案，在更大的范围内进一步系统地整理，如全宗和案卷的排列，案卷目录的加工等等。

6、 2、局部调整 对于已经整理入馆、入室保存的档案，经过管理实践的检验或专门质量检查，档案馆和档案室需要对其中不符合要求的档案进行一定的加工以提高其质量；另一方面，某些档案材料由于保存的时间校长，其自身或档案整理体系发生了变化，因此也必须对其进行整理。

7、 3、全过程整理 档案馆、档案室有时也接收和征集一些零散的文件，这就必须对档案进行全过程的整理工作，包括区分全宗、全宗内档案文件的分类、组卷、案卷排列、编定档号编制案卷目录、全宗档案的系统排放等。

8、 （二）机关档案的整理 机关档案的整理工作，主要包括机关文件的平时归卷与调整、文件组卷、案卷排列、案卷目录的编制、档号的重写、局部案卷或保管单位的调整等项工作内容。

9、在一般情况下，上述工作主要是由机关文件处理部门或业务部门与档案室共同完成，档案室只负责对有关具体工作的指导和业务检查以及进行局部的加工处理工作；但在特殊情况下，档案室也接收和征集一些零散文件，这就对需要对档案进行全过程的整理工作。

10、 二、档案整理工作的原则 （一）整理档案必须保持文件之间有机的历史联系 （二）整理档案应当充分利用原有的整理基础 （三）整理后的档案必须便于保管和利用。

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